Enquanto o Governo refor\u00e7a a tend\u00eancia de reajuste zero para todos os servidores estaduais em 2019, representantes dos F\u00f3runs de entidades sindicais e da seguran\u00e7a p\u00fablica j\u00e1 anunciam a possibilidade de greve de todos os servidores do Paran\u00e1 a partir do dia 25 de junho. A informa\u00e7\u00e3o foi anunciada nesta sexta-feira (14),\u00a0 pelo presidente da APP-Sindicato, Hermes Le\u00e3o, ap\u00f3s mais uma rodada de negocia\u00e7\u00e3o com representantes do Governo no Pal\u00e1cio Igua\u00e7u.<\/p>\n\n\n\n
\u201cParticipamos desta reuni\u00e3o levando os \u00faltimos estudos, tudo documentado, com o balan\u00e7o or\u00e7ament\u00e1rio que prova que o governador Ratinho Junior pode sim dar um reajuste agora de 4,84% retroativo a maio, que representa a infla\u00e7\u00e3o dos \u00faltimos 12 meses, e abrir um debate para reajuste de 1% em outubro e mais 1% em dezembro referentes ao acumulado de 14,54% destes quanto anos sem reajuste salarial. Como n\u00e3o vimos nenhuma inten\u00e7\u00e3o por parte do Governo de atender aos servidores, entramos em estado de greve e poderemos parar a partir do dia 25 de junho em todo o estado\u201d, disse Le\u00e3o. <\/p>\n\n\n\n
Os representantes do Governo receberam os representantes dos servidores no Pal\u00e1cio Igua\u00e7u e informaram que iriam apresentar o estudo ao governador.<\/p>\n\n\n\n
A data-base do reajuste anual dos servidores p\u00fablicos paranaenses venceu em maio e os funcion\u00e1rios do Executivo est\u00e3o com os sal\u00e1rios congelados desde 2016, com perdas em 17,4%. At\u00e9 o momento j\u00e1 houve oito rodadas de negocia\u00e7\u00e3o sem acordo.<\/p>\n\n\n\n
\u201cO governador est\u00e1 apresentando um comportamento contradit\u00f3rio. Ano passado, quando a Cida Borghetti anunciou que iria dar um reajuste de 1% ele, como deputado, foi contra e lutou pelos 2,76%. Em seguida, assumiu o compromisso de se reunir com os servidores, assim que assumisse o Governo, e at\u00e9 hoje n\u00e3o nos atendeu\u201d, completou Le\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
O Governo j\u00e1 informou que n\u00e3o deve dar nenhum reajuste com a alega\u00e7\u00e3o de que os gastos com pessoal j\u00e1 est\u00e3o no limite da Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF) e que a situa\u00e7\u00e3o da economia do Pa\u00eds n\u00e3o favorece nenhum aumento.<\/p>\n\n\n\n
Um relat\u00f3rio do Banco Mundial encaminhado ao Governo do Paran\u00e1 nesta semana aponta que o crescimento real da folha de pagamento de inativos (7% ao ano) e ativos (5% a.a.) superou o desempenho da receita l\u00edquida do Estado (4,4% a.a.).<\/p>\n\n\n\n
O estudo avaliou dados de 2007 a 2018 e destaca que o aumento da despesa com pessoal decorreu sobretudo de reajustes salariais superiores \u00e0 infla\u00e7\u00e3o. Este processo resultou em uma diferen\u00e7a entre o que \u00e9 pago no setor p\u00fablico e no privado na casa de 35%, quando avaliadas as mesmas atribui\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n
Como resultado deste processo, o Estado ultrapassou o limite de 60% estabelecido pela Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF) para gastos com pessoal em rela\u00e7\u00e3o a Receita Corrente L\u00edquida (RCL) ao longo dos \u00faltimos anos. Em 2017, esse indicador totalizou 61,1%, conforme o relat\u00f3rio do Banco Mundial, mesmo com a desacelera\u00e7\u00e3o no crescimento da despesa com a folha a partir de 2014.<\/p>\n\n\n\n
O estudo do Banco Mundial revela que nos \u00faltimos quatro anos (2014-2018), em decorr\u00eancia do ajuste fiscal, houve queda na taxa de crescimento da folha de ativos (-1,3% a.a.), enquanto a despesa com inativos evoluiu 3,4% ao ano. Os \u00edndices n\u00e3o refletem dados do Poder Judici\u00e1rio e do Minist\u00e9rio P\u00fablico.<\/p>\n\n\n\n
O relat\u00f3rio indica que se a pol\u00edtica de controle efetivo dos gastos for mantida pode haver uma economia de R$ 2,7 bilh\u00f5es na folha de pagamento at\u00e9 2022. A estimativa para o per\u00edodo entre 2023 e 2030 \u00e9 de uma redu\u00e7\u00e3o R$ 17,6 bilh\u00f5es na despesa com pessoal, se adotada uma s\u00e9rie de sugest\u00f5es apresentadas pelo Banco Mundial.<\/p>\n\n\n\n
Segundo o estudo, o Poder Executivo \u00e9 respons\u00e1vel pelo pagamento de 84,2% dos funcion\u00e1rios ativos do Estado. S\u00e3o 148,9 mil pessoas e 163,8 mil v\u00ednculos (quando a mesma pessoa exerce mais de uma fun\u00e7\u00e3o. Exemplo: professor com dois padr\u00f5es). O n\u00famero de v\u00ednculos ativos caiu cerca de 9 mil desde 2015. Contudo, em todo o per\u00edodo analisado houve aumento de 0,8% a.a.<\/p>\n\n\n\n
O estudo do Banco Mundial mostra ainda que a remunera\u00e7\u00e3o de servidores do Governo do Estado apresentou alta m\u00e9dia de 4,3% ao ano em termos reais. Esse crescimento \u00e9 explicado tanto pelo aumento do sal\u00e1rio m\u00e9dio quanto do n\u00famero de servidores.<\/p>\n\n\n\n
O banco indica que 78% do total de servidores ativos do Poder Executivo s\u00e3o efetivos e representam 89% da folha mensal. A grande maioria dos tempor\u00e1rios (22%) \u00e9 de professores e promotores de sa\u00fade. Esse grupo \u00e9 respons\u00e1vel por 8,2% da despesa salarial. O pagamento de comiss\u00f5es de servidores de carreira (1,1%) e de cargos comissionados (1,9%), completam o quadro.<\/p>\n\n\n\n
Apesar da queda nos \u00faltimos anos, cerca de 40 mil v\u00ednculos efetivos foram incorporados ao Executivo desde 2011. Atualmente, este grupo representa 31,3% do quadro est\u00e1vel em atividade. Segundo o Banco Mundial, as aposentadorias superam as novas contrata\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n
BandaB
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Nesta sexta-feira, servidores se reuniram mais uma vez com o Governo e n\u00e3o houve acordo Enquanto o Governo refor\u00e7a a tend\u00eancia de reajuste zero para todos os servidores estaduais em 2019, representantes dos F\u00f3runs de entidades sindicais e da seguran\u00e7a p\u00fablica j\u00e1 anunciam a possibilidade de greve de todos os servidores do Paran\u00e1 a partir […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":13346,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advanced_seo_description":"","jetpack_seo_html_title":"","jetpack_seo_noindex":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[43],"tags":[],"class_list":{"0":"post-13345","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-cotidiano"},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/nao-ao-si.jpg","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13345"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13345"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13345\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13347,"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13345\/revisions\/13347"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/13346"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13345"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13345"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.paranapraia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13345"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}